Mechanical Maintenance Team Lead
Mijdrecht, Pays-Bas
Manufacturing ID de l'offre: 32986SC Johnson has been leading with purpose for 140 years, building high-quality products and iconic brands found in homes, schools and businesses in virtually every country worldwide – including OFF!®, Raid®, Glade®, Windex®, Scrubbing Bubbles®, Ziploc®, Mrs. Meyer’s Clean Day®, method®, Autan®, Baygon®, Mr Muscle®, Duck®, Lysoform® and more.
The 13,000 people of our global, fifth-generation family company are committed to making the world a better place today and for future generations.
Als Maintenance Mechanical Lead ben je verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en aansturen van alle onderhoudsactiviteiten op het gebied van mechanische systemen en installaties binnen Europlant. Met jouw inzet waarborg je de operationele efficiëntie en betrouwbaarheid van productieapparatuur en mechanische installaties.
Verantwoordelijkheden
Verantwoordelijk voor het opbouwen, ontwikkelen, inspireren en motiveren van het team.
Borgen van continuïteit binnen het team en stimuleren van betrokkenheid en kennisontwikkeling.
Zorgdragen voor een positieve, open en constructieve werksfeer waarin samenwerking centraal staat.
Eindverantwoordelijk voor de volledige mechanische installatie en het op peil houden van de benodigde technische kennis om deze installaties in de vereiste conditie te behouden.
Opstellen en uitvoeren van een strategisch meerjarig onderhoudsplan waarmee de technische staat, betrouwbaarheid en beschikbaarheid van kritische en complexe installaties worden gewaarborgd.
Tijdig signaleren van risico’s, veroudering en verbetermogelijkheden en deze vertalen naar concrete onderhouds- en investeringsvoorstellen.
Veiligheidsvoorschriften actief uitdragen en toezien op naleving binnen het team en door externe partijen.
Stimuleren van veiligheidsbewustzijn en zorgen voor een veilige werkomgeving en veilige uitvoering van werkzaamheden.
Ervaring die je meebrengt
Afgeronde hbo-opleiding Werktuigbouwkunde of een vergelijkbaar technisch vakgebied.
Minimaal 10 jaar relevante werkervaring binnen een industriële omgeving, waarvan ten minste 5 jaar in een leidinggevende functie.
Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal, in woord en geschrift.
Grondige kennis van veiligheidsvoorschriften en -procedures, met een proactieve en vooruitstrevende benadering van veiligheid op de werkvloer.
Ervaring met root cause analysis en het structureel oplossen van storingen en problemen.
Kennis van ATEX-richtlijnen en ervaring met werken in ATEX-omgevingen.
Gedrag en competenties die je nodig hebt
Sterke leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen teams te sturen en te ontwikkelen.
Sterk analytisch vermogen en in staat om complexe vraagstukken te doorgronden.
Sterke organisatorische vaardigheden en een aantoonbaar vermogen om prioriteiten te stellen.
Wat bieden wij jou?
Je komt terecht in een prettige, informele, internationale en nuchtere organisatiecultuur. Het gemiddelde dienstverband is lang; mensen werken hier graag dankzij de open sfeer, collegiale omgang en het zorgzame werkgeverschap. Je mag onder andere rekenen op:
Marktconform bruto jaarsalaris inclusief vakantiegeld en 13e maand
26 vakantiedagen + 4 roostervrije dagen
Cafetariasysteem (10,4 vrije dagen of uitbetaling in salaris)
Winstdeling
Reiskostenvergoeding
Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling
Bedrijfskantine
Personeelskorting op onze producten
Korting op fitnessabonnement en deelname aan welzijnsprogramma’s
Je moet bevoegd zijn om in het land van de sollicitatie te werken.
Deze functie komt niet in aanmerking voor relocatie.
Samen creëren we een betere toekomst – voor de planeet, voor toekomstige generaties en voor elk SCJ-teamlid.
Kom bij ons en maak impact met iconische wereldwijde merken.
GA VERDER MET ONZE FAMILIE™
#LI-LK1
Inclusion & Diversity
We’re a global business, with people from every culture, ethnicity, race, religion, gender identity, sexual orientation, age, and ability. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive, and supportive work environment where all people can thrive.
We’re committed to ongoing efforts that help us attract, hire, and retain diverse talent who want to build a positive, inclusive environment. Read more about our ongoing initiatives at https://jobs.scjohnson.com/inclusion.
Ne voyez pas ce que vous êtes à la recherche?
Inscrivez-vous aux alertes d’emploi automatisées pour être le premier à connaître les nouveaux postes et obtenir les dernières nouvelles sur la carrière de SCJ.
-
About Working at SC Johnson A career at SC Johnson means joining a fifth-generation family company and a leading manufacturer of quality, trusted products. Learn more about our brands, purpose, values and more. Learn More -
Our Inclusive Culture At SCJ, we focus on inclusion and diversity with energy and sincerity because it’s the right thing to do, it’s who we are and it’s true to our core values and heritage. Learn More -
-
SC Johnson Canada Explore our Canadian head office in Brantford, Ontario as well as our other facilities in Canada including a Sales office in beautiful Montréal, Quebec and a neighboring zero waste manufacturing plant in Varennes, Quebec. Learn More -
Total Rewards at SC Johnson We are proud to offer competitive, unique and differentiated benefits programs that our team members and their families value. Learn More -
Manufacturing Careers SC Johnson’s success is made possible by our dedicated Manufacturing teams who bring our quality, trusted products such as Ziploc®, Glade®, OFF!® and more to life. As a member of our team, you’ll join dedicated and supportive team members who focus on quality, safety and continuous improvements. Learn More -
Brand and Product Recognition The ability to make an impact on the innovation and success of our global brands is just one of the exciting elements of a career at SCJ. Our teams drive excellence and evolution through our products across categories, resulting in publications including our brands in popular recommendation lists for consumers. Learn More -
Our Recruitment Process When you consider a career at SC Johnson, our teams treat you with respect and integrity, and ensure the recruitment process is inclusive, fair and efficient as possible. Learn more about the stages of our process. Learn More -
Career Development & Learning At SCJ, we take people development seriously. We provide a combination of tools, training, and opportunities to help our team members achieve their learning and career goals. Our programs support employee-driven careers, allowing SCJ people to define the skills and experiences they want to gain to take their next step. Learn More -
Learning and Development Opportunities SCJ's learning and development programs help our people understand the legacy, mission, and values of our company, how our functions work and collaborate, the skills needed to succeed, how to contribute to the business's growth and more. Learn More -
Leadership Development We believe that success in careers at SCJ requires both leadership and functional/technical skills and expertise. We follow one consistent set of principles to develop our leaders, guiding how we lead ourselves, collaborate with others and drive business success. Learn More -
Recruiting and Welcoming Military Veterans We welcome veterans to consider career opportunities with SC Johnson and strive to provide a supportive community for these team members when they join our family company. Learn More -
-
Notre famille de marques Chez SC Johnson, nous nous efforçons de rendre la vie plus propre, plus saine et meilleure. C’est pourquoi nous avons passé plus d’un siècle à fabriquer des produits innovants et de qualité qui fonctionnent. Apprenez-en davantage sur nos marques et produits SC Johnson que l’on retrouve dans les foyers du monde entier. Learn More -
VIDÉO | Perspectives SCJ : Développement de carrière et apprentissage Écoutez les employés de SC Johnson de différentes fonctions commerciales et de différents niveaux d’expérience partager comment les possibilités de développement de l’entreprise ont façonné leur carrière. Learn More -